COMPANY

公司介绍

武汉市朗阁装饰设计工程有限公司(前身为武汉阿拉奇装饰设计工程有限公司),由全国住宅类设计金奖、公装设 计奖得主周正良先生创办,成立于2017年,原阿拉奇主创设计师团队倾力打造,总部位于绿地606--绿地国际金融城。
朗阁装饰公司成立时间虽不长,但主创团队曾经十余年公装设计施工经验、简洁化公司管理架构、更加严格的人才筛 选体系、更高的公装服务标准,更高的起点、更高的目标,朗阁装饰必将再创辉煌!
朗阁装饰秉承“价值设计 臻至空间”的理念,以公装装饰业务为核心,力争打造中国公装高端定制特色品牌!
现代室内装修设计已经从简单装修发展到系统工程的阶段,新的生活办公方式要求室内空间具有不同的功能,智能化 系统普及为公装创意设计带来了更多的想象。坚持“以人为本”,“价值设计 臻至空间”的设计理念是朗阁设计师的共同 出发点,根植于室内的空间环境、心理环境、智能化、生活办公协同的设计方案,才是属于朗阁国际设计顾问的特色方案 。坚持“创新设计、品质施工、成就客户”这一价值理念不动摇,致力于打造中国公装高端定制特色品牌,朗阁在行动

BRAND HISTORY

品牌历程

2017年

武汉市朗阁装饰设计工程有限公司(前身为武汉阿拉奇装饰设计工程有限公司),由由全国住宅类设计金奖、公装设 计奖得主周正良先生创办,成立于2017年,原阿拉奇主创设计师团队倾力打造,总部位于绿地606--绿地国际金融城。

2018年

朗阁装饰秉承“价值设计 臻至空间”的理念,以公装装饰业务为核心,力争打造中国公装高端定制特色品牌!

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2017年

武汉市朗阁装饰设计工程有限公司(前身为武汉阿拉奇装饰设计工程有限公司),由由全国住宅类设计金奖、公装设 计奖得主周正良先生创办,成立于2017年,原阿拉奇主创设计师团队倾力打造,总部位于绿地606--绿地国际金融城。

2018年

朗阁装饰秉承“价值设计 臻至空间”的理念,以公装装饰业务为核心,力争打造中国公装高端定制特色品牌!

ENTERPRISE HONOR

企业荣誉

COMPANY CULTURE

企业文化

“价值设计 臻至空间”、“以人为本”——朗阁国际设计顾问坚持这一设计理念不动摇,始终围绕“成就客户 成就伙伴 成就朗阁”的服务理念,竭诚打造“公装高端定制特色品牌”

TALENT EDUCATION

人才培育

职业名称

招聘人数

更新日期

人力资源经理

1

2018-08-10

人力资源经理

5

人力资源经理(集团、上市公司经验)

薪资待遇: 8000-10000

岗位职责:


1、根据公司战略目标制定人力资源规划、计划与方案;


2、协助建立有效的组织机构,牵头制定各部门及岗位职能;


3、组织制定完善公司各项管理制度;


4、建立和优化公司绩效管理体系,组织实施并对各部门绩效考核过程进行监督控制;


5、根据公司人力资源规划,负责人力资源的招聘和重要岗位的选拔;


6、建立和优化公司培训体系,负责公司全员的职前和在职培训;


7、负责公司薪酬和福利管理。


任职要求:


1、人力资源、企业管理或者相关专业专科以上学历;


2、5年以上人事工作经验,3年以上同岗位经验;


3、熟悉了解现代企业管理模式;


4、具有一定的环境和人际敏感度和变革管理的能力;


5、具有较强的逻辑思维能力、目标管理能力、领导影响力、组织协调能力、人际交往和沟通表达技巧、冲突和突发事件处理能力。


立即申请

资深设计总监 20K

1

2018-08-07

资深设计总监 20K

7年以上

资深设计总监

  

    薪资待遇:20K


  职责:独立完成全套设计方案及洽谈。


  要求:

    岗位职责: 

    1、负责接洽公司指派信息,并及时对业主房屋进行测量。 

    2、独立完成全套设计方案及洽谈。

    3、办理与客户签订设计协议和装修合同事宜,并对公司相关政策进行阐述。


  详细内容:


  诚聘资深设计总监


  岗位职责:


  1、负责接洽公司指派信息,并及时对业主房屋进行测量。


  2、独立完成全套设计方案及洽谈。


  3、办理与客户签订设计协议和装修合同事宜,并对公司相关政策进行阐述。


  4、负责每阶段的技术交底,根据客户需要陪同选材或给出选材建议。


  5、配合相关部门协调客户关系,解决施工过程中的相关设计问题。


  任职资格:


  7年以上工作经验,有优秀设计个案,有独特的设计风格,从事过大型商业酒店、餐饮、娱乐、酒店宾馆等室内空间设计优先考虑;


  熟悉施工工艺,有很强的沟通能力和责任心。


  工作时间:


  上午 9:00-12:00 下午 2:00-6:00 每周休息一天。


  福利待遇:


  年薪60w+,高底薪+高提成,五险一金,节日福利,满三年可享受公司年底分红。


立即申请

高级主任设计师

1

2018-08-07

高级主任设计师

5年

高级主任设计师

薪资待遇:5W


职责:参加方案设计、初步设计、施工图设计审核 


要求:

1、参与公司装饰工程项目的设计管理,提出设计意见; 

2、负责装修施工质量管理、招投标管理; 

3、参加方案设计、初步设计、施工图设计审核;制定项目设计计划及设计任务书; 

4、参加市场调研,编制本系统相关技术经济方案;


详细内容:

岗位职责:

1、参与公司装饰工程项目的设计管理,提出设计意见;

2、负责装修施工质量管理、招投标管理;

3、参加方案设计、初步设计、施工图设计审核;制定项目设计计划及设计任务书;

4、参加市场调研,编制本系统相关技术经济方案;

5、统筹管理设计部,编排实施部门计划;

6、设计师应协助材料部对装修项目材料进行确认工作;

7、负责案例,技术及资源的整理;

8、配合项目经理制定工作进度。

任职资格:

1、装饰设计、室内设计等相关专业大专以上学历;

2、十年以上本职工作经验,有大中型项目设计经验者优先考虑;

3、有较强的视觉搭配能力,能熟练操作AutoCAD、、PowerPoint、Photoshop、等软件;

4、学习能力强、热爱设计工作、有创新精神;

5、善于沟通,表达能力强,有团队精神;

6、富有创意及执行力,有责任感、表达能力强。


立即申请

招商总监

3

2018-08-07

招商总监

4年

招商总监  



薪资待遇:6000~15000   



岗位职责:


1、负责企业入驻平台网站招商工作和开发客户, 完成每月招商部下达的招商任务;


2、完善招商运营部的管理制度,保证招商运营部运转,职业道德和敬业精神。


3、通过各种渠道与目标客户取得联系,独立进行业务谈判和交涉,接收授权代表公司于客户缔结合同。


4、负责客户资料的搜集与整理;


5、负责客户定期拜访、回访客户, 并及时反映客户问题;


6、协助平台运营部完成各种招商说明会及推荐会等活动的召开说明;


7、协助财务部完成客户的签约及收款


8、有责任心,有团队精神,目标明确,进取心强;具备良好的学习能力,能不断吸收新知识;具备良好的亲和力。





任职要求:


1、 具备良好的职业道德和专业素质;


2、 专科以上学历,身体健康,年龄35岁以下;

3、 具有良好的学习能力,能够持续学习、掌握公装行业相关知识;


4、 具有一定的营销工作经验,擅长整合资源;


5、 具备良好的沟通能力和较强的服务意识;


6、 能够承受较大的工作压力,适应高效率的工作环境;

底薪+效绩奖金+五险+专业培训+年终奖金+带薪年假


立即申请